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Vom Verfassen der Stellenanzeige bis zur Einführung von neuen Mitarbeitenden – diese Merkblätter begleiten Sie mit praktischen Vorlagen und Checklisten durch den gesamten Einstellungsprozess.

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Optimieren Sie die Kompetenzentwicklung in Ihrem Team mit Tools für die Definition von Rollen, die Beurteilung von Kompetenzen und die Planung von Weiterbildungsmassnahmen.

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Etablieren Sie eine wirksame individuelle und kollektive Leistungsüberwachung, indem Sie strukturierte Prozesse zur Bewertung, Zielsetzung und Anerkennung der geleisteten Arbeit einführen.

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De la rédaction de l’annonce à l’intégration des nouveaux collaborateurs et collaboratrices, ces fiches vous accompagnent tout au long du processus de recrutement avec des modèles et des check-list pratiques.

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Fördern Sie ein gesundes und erfüllendes Arbeitsumfeld mit Massnahmen, die auf Risikoprävention, Flexibilität und Mitarbeitendenbindung ausgerichtet sind. Diese Merkblätter unterstützen Sie dabei, Gesundheit und Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die langfristige Mitarbeitendenbindung zu optimieren.

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Bewegen Sie sich sicher durch das Schweizer Rechtssystem mit Merkblättern zu Themen wie Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmenden, Vertragswesen, Kündigung und das Formulieren von Arbeitszeugnissen.

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Vertiefen Sie sich in wichtige Themen wie Datenschutz, die Auswirkungen neuer Technologien auf die Personalabteilung, Employer Branding und die Überwachung von HR-Kennzahlen – für ein umfassendes und modernes Personalmanagement.

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